Con la llegada de los hijos, en muchas familias surge el dilema sobre si uno de los dos padres debería quedarse en casa a cuidar de ellos y renunciar a su carrera profesional. Según los últimos estudios, las cifras son bastante claras: 6 de cada 10 mujeres españolas abandonan su trabajo o asumen que no optarán jamás a un ascenso para encargarse de su descendencia. Eso implica, además, que su dedicación dejará de estar remunerada.
Por una conciliación familiar real: la urgencia de apostar por la flexibilidad laboral para que los padres pasen tiempo de calidad con los hijos
Los padres y madres lo tienen claro. Entre las medidas de conciliación que proponen, según el estudio de Edenred, apuestan por la jornada intensiva, recibir más ayudas para la crianza, como cheques-guardería, pago de libros o comedor, más vacaciones o mayor...
