Los estudiantes critican la falta de políticas que apoyen a emprendedores y las trabas administrativas.
El permiso por nacimiento del convenio debe sumarse al de paternidad general.
Este permiso o licencia retribuida que estaba en litigio “les asiste a todos los trabajadores cuyo nacimiento o adopción de hijo se haya producido con posterioridad a la entrada en vigor del Real Decreto-Ley de 1 de marzo”.