La flexibilidad horaria y disfrutar de servicios asistenciales que cuiden de toda la familia son las medidas de conciliación ofrecidas por las empresas que más valoran los trabajadores. Estas son algunas de las conclusiones de un informe elaborado por al Fundación Alares tras analizar las más de 1.200 candidaturas presentadas por las empresas a los Premios Nacionales Alares a la Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal y la Responsabilidad Social Corporativa, que se celebran desde hace ocho años.
Los salarios reales han perdido un 12,8% de poder adquisitivo desde la crisis de 2008
Estos datos de devaluación salarial reflejan que la inflación acumulada en los últimos 14 años ha sido superior al crecimiento acumulado de los salarios.
